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Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Vacancy summary

Employment type
Feste Anstellung
Work time
Vollzeit
Location
Schwaig bei Nürnberg
Reference number
26042055
Your contact in Schwaig
HR department
Judith Seil
Phone number +49 911 / 5061 -293

Sumitomo (SHI) Demag ist gemeinsam mit seinem japanischen Mutterkonzern einer der weltweit führenden Hersteller von Kunststoff-Spritzgießmaschinen.

An vier Produktionsstandorten in Deutschland, Japan und China entwickeln und produzieren über 3.000 Mitarbeiter (m/w/d) exzellente Maschinen und Lösungen.

Ihre Hauptaufgaben sind

  • eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen sowie tariflichen Bestimmungen für 2 deutsche Standorte in unterschiedlichen Tarifgebieten
  • Personalstammdatenpflege vom Ein- bis zum Austritt
  • Ansprechpartner für lohnsteuer-, tarif- und sozialversicherungsrechtliche Fragen sowie für Fragen zur Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Abwicklung der elektronischen Zeitwirtschaft
  • Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Ämtern
  • Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens
  • Erstellung von Statistiken und Reports
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, insbesondere mit der Finanzbuchhaltung

Wir erwarten von Ihnen

  • abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
  • fundierte Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung, idealerweise unter Verwendung von SAP HCM
  • aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • wünschenswert sind Erfahrungen mit den Tarifverträgen der Metallindustrie
  • gute MS Office Kenntnisse
  • Englisch-Grundkenntnisse
  • Selbständige, sorgfältige und strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit sowie starke Dienstleistungsorientierung

 

Unsere Benefits

  • Attraktives Gehalt und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie 
  • Eine Unternehmenskultur geprägt von direkter Kommunikation, Agilität und Hands- on Mentalität
  • Stabiles Arbeitsumfeld in einem internationalen Konzern mit breiten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Balance zwischen Beruf und Privatleben - zum Beispiel durch flexible Arbeitszeitmodelle oder auch mobiles Arbeiten

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